行政院長陳建仁日前對軍公教加薪表態持正面看法，人事行政總處將邀集相關團體聽取調薪意見，全國教師工會總聯合會今天召開記者會表示，眼看明年就是總統、立委大選，政府又把軍公教調薪當成政治工具，他強調不是因為選舉到了才來調，缺乏調薪制度。而根據物價上漲狀況，明年軍公教至少要調薪10％，不應該低於重要民生物價指數。
全教總理事長侯俊良表示，歷次的軍公教調薪通常是在前一年度的八月份宣布，宣布後的次一年度實施；而自民國90年後，二十幾年來軍公教調薪共有5次，這5次的時間點都和選舉有關，無怪乎軍公教調薪完全沒有制度可言，而每次政府宣布調薪，社會大眾總是有「要選舉了」的感覺。
侯俊良表示，軍公教為國家、社會盡心盡力，結果換來的是調薪權利被政府當成操弄的手段，對比鄰近國家的軍公教調薪公開透明、有公教團體代表參與、遵循經濟數據調薪，台灣的軍公教彷彿仍然處在專制政權下，得不到基本的尊重，也看不到制度化的作法。
根據各項數據，侯俊良提到，軍公教明年一定要調薪，而且調薪幅度不應該低於重要民生物價指數。他說，軍公教薪資在政府常年忽略的情況下，調薪幅度不僅跟不上民間企業平均薪資，連物價指數也跟不上，形成實質減薪狀態，以致國家考試及格的委任一職等一級的公務員每月薪資僅有3萬1450元，已經和基本工資相差不多。
侯俊良表示，倘若政府預定在明年1月起實施軍公教調薪，則距離上一次調薪111年1月的時間剛好是二年。依據主計總處資料，112年3月的重要民生物價指數為109.24，110年3月的指數為99.2；依此計算，重要民生物價指數二年來上漲10.12%，代表二年來，米、麵粉、豬肉、雞肉、醬油、沙拉油、衛浴用品等17項日常生活必需品價格上漲了10.12%。
侯俊良認為，從重要民生物價指數的變化來看，軍公教調薪應該要在10%以上，才能讓基層的軍公教維持基本的生活品質。另也，呼籲政府不要再把軍公教調薪當成政治操作的工具，唯有公開、透明、制度化才能得到軍公教和社會大眾的認同和信任。